Despre proiect
Denumire proiect – „Măsuri de sprijin pentru dezvoltarea programelor de formare profesională avansate si pentru anticiparea schimbărilor pieței muncii – Succes prin dezvoltare!” – Cod SMIS 311559, implementat de S.C. LUST EXPERT S.R.L. în parteneriat cu PATRONATUL TEHNOLOGIEI INFORMAŢIEI.
Proiectul este cofinanţat din Fondul Social European+ prin Programul Educație și Ocupare și va fi implementat în Regiunile de dezvoltare Nord-Est. Proiectul „Măsuri de sprijin pentru dezvoltarea programelor de formare profesională avansate si pentru anticiparea schimbărilor pieței muncii – Succes prin dezvoltare!”are ca obiectiv general creșterea gradului de pregatire personala si profesionala, prin dobandirea de noi cunonstinte, aptitudini, abilitati si competente a cel putin 602 angajati cu CIM, regiunea mai putin dezvoltata de implementare, sustinand si facilitand participarea acestora la actiuni, masuri, instrumente, activitati si programe integrate, profesionale si personalizate de consiliere profesionala si de formare profesionala continua, coreland astfel activitatea acestora cu dezvoltarea carierei si cu noile competente aparute pe piata muncii, in scopul finalizarii formarii cu cerificat a minim 483 de persoane
Prin acest proiect ne propunem:
- Creșterea gradului de pregatire personala si profesionala, a cel putin 602 angajati cu CIM din Regiunile de dezvoltare Nord-Est, prin stimul, sprijin, dobandirea si certificarea de cunostințe, competențe, abilități si a aptitudini din domeniul in care lucreaza.
Grupul tinta al proiectului este format din 602 persoane (persoane cu vârsta cuprinsă între 18 și 65 ani, care dețin calitatea de angajați cu contract individual de muncă (cu normă întreagă sau cu timp parțial), inclusiv persoane care ocupă poziții de management, ce provin din întreprinderi publice și private), cu domiciliul /resedinta în regiunile de dezvoltare Nord-Est.
Participantii vor fi inscrisi la diferite cursuri de formare profesionala, si cursuri formale de calificare cu recunoaștere națională. Din grupul țintă 406 persoane vor participa la cursuri de formare profesionala si 196 persoane vor participa la cursuri formale de calificare cu recunoastere nationala.
Vor finaliza formarea cu certificat de absolvire 176 de persoane, vor dobândi un certificat de calificare (nivel 2 – 360 ore) în meseria/domeniul de formare “Lucrator in comert”, astfel conduc la un total de 483 persoane care vor finaliza formarea cu certificate.
La activitatile de formare, precum cursuri de formare profesională (40 ore), altele decat cele cu recunoastere nationala , vor participa 406 persoane din grupul tintă dupa cum urmeaza:
– 28 persoane (4.65%) participante la cursul de “Management privind implicatiile inteligenței artificiale in dezvoltarea strategiei de business”;
– 280 persoane (46.51%) participante la cursul de “Competente digitale de baza”;
– 98 persoane (16.28%) participante la cursul de “Competente relevante in dezvoltarea de noi procese tehnologice inovative”.
Vor finaliza formarea cu certificat, un minim 307 de persoane, astfel conduc la un total de 483 persoane care vor finaliza formarea cu certificate.
Ca o prima planificare, cursurile de formare profesionlă (40 ore) se vor desfasura pe o perioada estimativa de 10 zile lucrătoare si cursurile formale de calificare (nivel 2 – 360 ore) se vor desfasura pe o perioada estimativă de 90 zile lucrătoare.
Organizarea de cursuri formale de calificare cu recunoastere națională (nivel 2 – 360 ore) în meseria/domeniul de formare “Lucrator in comert”, va avea o durată totală de desfășurare de 360 ore, din care 120 ore teorie si 240 ore de pregătire practică si cursurile de formare profesională va avea o durată totală de desfăsurare de 40 ore, din care 12 ore de pregătire teoretică și 28 ore de pregătire practică. De asemenea, pentru participarea integrală la cursurile de formare profesională și cursurile formale de calificare cu recunoaștere națională se acordă o subvenție de 5 lei/oră.
STRUCTURA GRUPULUI TINTA Proiectul va sustine si va promova urmatoarea structura a grupului tinta:
1. Structura grupului tinta in functie de categoria de persoana:
Din cele 602 persoane din grupului țintă proiectul va sustine si va promova faptul ca:
• minim de 42 de persoane (6,98%), vor fi persoane care dețin calitatea de angajati cu CIM (cu normă întreagă sau cu timp parțial), ocupand pozitie de management in cadrul intreprinderilor.
2. Structura grupului tinta in functie de domiciliu si de mediul de rezidenta:
Din cele 602 persoane din grupului țintă proiectul va sustine si va promova faptul ca:
• minim 14 persoane din grupul țintă (2,33%) vor proveni din Judetul Iasi, Reg. Nord-Est;
• minim 30 persoane din grupul țintă (4,98%) vor fi persoane din mediul rural.
3. Structura grupului tinta in functie de sex si de categoriile sociale:
Din cele 602 persoane din grupul țintă proiectul va sustine si va promova faptul ca:
• minim 61 persoane din grupul țintă (10,13%) vor fi pers de sex feminin;
• minim 15 persoane din grupul țintă (2,49%) vor fi pers de etnie roma;
• minim 6 persoane din grupul țintă (1,00%) vor fi pers cu dizabilitati si/sau handicap / reprezentanti din familii monoparentale / mame singure cu copii / unici intretinatori de familie / tineri si/sau adulti aflati in risc de saracie, etc.;
4. Structura grupului tinta in functie de varsta si de nivelul de studii absolvite (nivel de calificare):
Din cele 602 persoane din grupul țintă proiectul va sustine si va promova faptul ca a:
• minim 30 persoane din grupul țintă (4,98%) vor fi pers cu varsta intre 30-54 ani;
• minim 30 persoane din grupul țintă (4,98%) vor fi pers care au minim studii liceale;
Proiectul se va derula în perioada: 01.09.2024 – 30.04.2026
Valoarea totală a proiectului: 4.942.789,52 lei, din care:
Valoarea eligibilă nerambursabilă din FEDR/FSE+/FC/FTJ : 4.033.499,6 RON
Valoarea eligibilă nerambursabilă din bugetul național: 711.794,04 RON
Cofinanțare beneficiar: 197.495,88 RON
Postat in data de 11.06.2025
